Além da qualidade de seus produtos, a Isabela prioriza também a qualidade de vida de seus colaboradores, do meio ambiente e da comunidade em seu entorno. Para isso, desenvolve atividades e programas que resultem num ganho social mais positivo para todos os seus públicos.



Colaboradores

Muito mais do que cumprir rigorosamente com a legislação trabalhista, a empresa mantém a tradição familiar que há gerações envolve diretoria e colaboradores. O calendário de confraternizações reúne eventos como: semana farroupilha, dia da criança e a esperada festa de final de ano. Uma das mais animadas é a do Dia 12 de outubro, em que as crianças fazem uma visita especial à fábrica. Além de conhecerem as instalações e os processos de produção, elas são recebidas com personagens infantis, guloseimas e muitas brincadeiras.

Também faz parte da Política Isabela de Valorização Humana:

	Contratação de Pessoas Portadores da Deficiências
		Atualmente inúmeros PPD's trabalham na Isabela. Os portadores são inseridos com dignidade no ambiente de trabalho. As entidades responsáveis visitam a empresa e analisam os postos de trabalho juntamente com a equipe de Segurança e Medicina do Trabalho. Para a Isabela é gratificante conviver e aprender com as diferenças.

	Ginástica Laboral

	Participação nos resultados da empresa

	Confraternizações e ações de relacionamento com colaboradores
		A Isabela faz questão de comemorar com seus colaboradores cada data especial do ano. Na Páscoa, são distribuídos kits com produtos da casa; no Dia Internacional da Mulher as colaboradoras ganham rosas ou batons; na Festa Junina todos recebem kits com produtos típicos. A Isabela comemora seus aniversários de fundação com seus colaboradores em almoços especiais, com direito a música ao vivo e muita animação.

Comunidade

A Isabela está sempre presente em eventos da comunidade, colaborando através de doações. Diversas entidades assistenciais de Bento Gonçalves são beneficiadas mensalmente com a doação de massas e biscoitos Isabela. A empresa também custeia bolsas de estudos para estudantes do sistema Sesi e Senai na região.

Os colaboradores se envolvem espontaneamente nas ações sociais. Todas da Isabela adquirem um ingresso para a festa de final de ano da empresa. O custo individual é de 1Kg de alimento não-perecível. O resultado, em média, é de uma tonelada de alimentos, revertida a instituições sociais da comunidade e entregues num ato de confraternização pela Isabela e seus colaboradores.